4月28日，公司召开4月份安全环保工作会议，分析总结4月份安全环保工作，就下一阶段安全环保重点工作进行安排部署。公司党委书记、董事长、总经理鲁军出席会议并讲话，公司领导班子成员出席会议。

　　会议集体观看了安全警示教育片《生命重于泰山》、廉洁警示教育片《礼物》，传达学习了国务院安委会制定部署的《安全生产十五条措施》《河南省2022年大气污染防治攻坚战实施方案》《信访工作条例》等相关文件精神。会上，有关单位、机关部室汇报了4月份相关工作开展情况，安排部署了下一阶段安全环保相关工作。

　　鲁军在讲话时指出，在全体干部职工的共同努力下，公司4月份安全环保形势保持平稳，各项工作扎实开展，大家要继续守好安全环保底线和红线，压实主体责任，为公司改革重生、高质量发展提供可靠保障。

　　针对下一阶段安全环保工作，鲁军强调，一是深挖问题根源，推动问题解决。各级职能管理部门要对检查发现的问题进行深入分析，要学会剥茧抽丝，找出问题背后存在的制度漏洞、执行漏洞及管理漏洞等，通过科学分析问题成因拟定针对性措施，以有效措施推动问题解决，进而不断堵塞漏洞，推动管理水平更上新台阶。二是要认真做好五一假期值班带班工作。要安排精兵强将进行值班值守，确保关键时刻能顶得上、拿得下；同时对进出物资情况进行再排查梳理，确保节日期间供应正常。三是持续提升设备管理水平。机动系统要持续查找管理中存在的差距，进一步提升设备管理水平，实现点检定修全覆盖、无死角。同时，生产系统要要努力提升现场操作人员技能，全面提高工艺人员操作水平。四是消除管理上热下冷现象。针对管理制度中的不合理现象和问题，各单位、部门要对管理制度进行排查、梳理、修订，压实各专业管理人员责任，夯实安全管理的基层和基础，消除制度落实层层衰减、上热下冷现象。五是疫情防控要严防死守。疫情防控与安全生产同等重要，并且前置于安全生产，目前仍有单位存在喊在嘴上、落在纸上，实际落实不到位的现象，对这种层层棚架、不作为的现象，公司纪委和疫情防控领导小组要开展联合调查，严肃处理，绝不姑息。六是按照公司《关于开展郑州“7.20”特大暴雨灾害追责问责案件以案促改实施方案》要求，各单位要在前期认真对照查摆问题的基础上，五月份组织召开好专题民主生活会、组织生活会，切实汲取教训，做好雨季“三防”工作。

　　会议以视频形式召开，公司机关各部室负责人，各单位主要负责人及有关人员分别在主会场或分会场参加会议。